คิดบวกสำคัญต่อการทำงานอย่างไร
คุณสมบัติที่นายจ้างต้องการ จากผู้สมัครงาน นอกจากความสามารถในการทำงานแล้ว ยังรวมถึง ทัศนคติเชิงบวก ด้วย เพราะในการทำงานให้ประสบความสำเร็จนั้นต้องทำร่วมกันเป็นทีม โดยพนักงานที่คิดบวกจะสามารถเข้ากับ เพื่อนร่วมงาน ได้ง่าย ทำให้เกิดบรรยากาศในการทำงานที่ดี และคนที่คิดบวกมักจะมองเห็นโอกาสที่ท้าทายใน งาน ต่าง ๆ พวกเขาจะไม่เสียเวลาไปกับการวิตกกังวล แต่จะเอาเวลาและพลังไปทุ่มให้กับเรื่องที่มีประโยชน์มากกว่า จึงสามารถสร้างผลงานออกมาได้ดี คุณสมบัติเหล่านี้นี่เองที่จะช่วยให้องค์กรเติบโตก้าวไกล นายจ้างจึงให้ความสำคัญกับทัศนคติในการทำงานของผู้สมัครไม่น้อยไปกว่าความสามารถของพวกเขา และเมื่อเปรียบเทียบผู้ที่มี ทักษะในการทำงาน ใกล้เคียงกัน คนที่คิดบวกย่อมมี โอกาสได้งาน ทำและมีโอกาสประสบความสำเร็จในการทำงานมากกว่า
การคิดบวกไม่ได้ส่งผลดีเฉพาะกับบริษัทเท่านั้น เมื่อคุณมีทัศนคติในการทำงานที่ดี ยังส่งผลดีต่อตัวคุณด้วยดังนี้
- สุขภาพจิตดีขึ้น เนื่องจาการคิดบวกจะช่วยให้คุณสามารถผ่านพ้นอุปสรรคต่าง ๆ ใน การทำงาน ได้
- มีแรงบันดาลใจและแรงจูงใจให้กับตัวเองและผู้อื่น
- สามารถเปลี่ยนทุกความท้ายทายเป็นโอกาสให้กับตัวเอง หรือเปลี่ยนให้สถานการณ์เลวร้ายดีขึ้นได้
- เป็นแบบอย่างให้ผู้อื่น และได้รับการยอมรับนับถือ
-
มีเพื่อนเยอะ ใคร ๆ ก็อยากเป็นเพื่อนกับคุณ เพราะคุณทำให้เพื่อนรู้สึกดีเมื่ออยู่ใกล้ ๆ คุณ
- เพื่อนร่วมงานและพนักงานคนอื่น ๆ รอบตัวคุณจะซึมซับและเกิดการปรับตัวทางความคิด
- ได้รับโอกาสเป็นในการเป็นผู้นำ และได้รับมอบหมายโปรเจ็กต์พิเศษที่มีความสำคัญ
- คุณคาดหวังที่จะให้เกิดผลงานที่ดี และคุณมักจะทำได้ตามที่หวัง
- มีความยืดหยุ่น และสามารถฟื้นตัวจากความผิดหวังได้เร็ว
- มีภูมิคุ้มกันต่อความล้มเหลว
เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ
